GME ASSISTANCE

Vous êtes une TPE, une PME ou un Organisme de Formation et vous souhaitez remporter des marchés publics ? Notre formation vous guide pas à pas dans la compréhension des appels d’offres et la rédaction de réponses performantes.

Pourquoi choisir GME Assistance ?

📌 Public cible : Dirigeants, chargés d’affaires, responsables administratifs, consultants, entrepreneurs

📌 Pré-requis : Aucun,

📌 Modalités pédagogiques : Présentation théorique, cas pratiques, exercices interactifs, mises en situation et échanges d’expériences.

📌 Modalités d’accès : Nos locaux de formations sont situés au 220 chemin de Crecy 77100 Mareuil les Meaux, accessible aux personnes en situation de handicap.

📌 Objectif global :À la fin de la formation, l’apprenant sera capable d’identifier les opportunités de marchés publics pertinentes, analyser un dossier de consultation des entreprises (DCE), constituer un dossier de candidature et une offre conformes aux exigences réglementaires, rédiger un mémoire technique structuré et différenciant, et optimiser sa réponse afin de maximiser ses chances d’attribution du marché, dans le respect du cadre juridique de la commande publique

📌 Modalités d’évaluation : Quizz d’évaluation finale

• Objectifs pédagogiques

🎯 Connaître les bases des marchés publics et savoir identifier les opportunités pertinentes
🎯 Être en mesure de constituer un dossier administratif conforme
🎯 Rédiger un mémoire technique convaincant et structuré
🎯 Répondre aux attentes des Acheteurs

L’apprenant sera capable de faire une analyse pertinente des marchés publics, constituer une réponse conforme et structurée, rédiger un mémoire technique efficace, et optimiser sa candidature afin d’augmenter ses chances d’attribution, dans le respect de la réglementation de la commande publique.

• Jour 1 – – Comprendre et sécuriser sa réponse (7 heures)

Module 1 – Introduction a la commande publique

• Principes fondamentaux de la commande publique
• Typologie des marchés (travaux, services, fournitures)
• Acteurs et rôles (acheteur, candidat, attributaire)
• Seuils, procédures et modes de consultation
• Obligations et responsabilités du candidat

Module 2 – Identifier les opportunités et organiser sa veille

• Sources de publication des marchés publics
• Mise en place d’une veille efficace et ciblée
• Analyse rapide de la pertinence d’un marché (go/no go)
• Délais, contraintes et stratégie de positionnement

Module 3 – Analyser le DCE (Dossier de Consultation des Entreprises)

• Contenu et rôle des pièces du DCE
• Lecture méthodique du RC, CCAP, CCTP et AE
• Identification des exigences clés et critères d’analyse
• Détection des risques et points de vigilance
• Questions à poser à l’acheteur

Module 4 – Constituer un dossier de candidature conforme

• Erreurs fréquentes et causes d’élimination
• Pièces administratives obligatoires
• Capacités juridiques, techniques et financières
• Sous-traitance, cotraitance, groupement

• Jour 2 – Construire une offre performante et différenciante (7 heures)

Module 5 – Structurer et rédiger un mémoire technique efficace

• Rôle stratégique du mémoire technique
• Attentes de l’acheteur public
• Méthodologie de structuration par critère
• Valorisation des moyens humains, matériels et organisationnels
• Intégration de la qualité, des délais et de la RSE

Module 6 – Construire une offre financière cohérente

• Lecture et compréhension de l’Acte d’Engagement
• Décomposition des prix (DPGF, BPU, DQE)
• Cohérence entre offre technique et financière
• Stratégies de prix et erreurs à éviter

Module 7 – Optimiser sa réponse et augmenter ses chances de succès

• Comprendre l’analyse des offres par l’acheteur
• Pondération des critères et stratégie de réponse
• Méthodes de différenciation licites
• Dépôt de l’offre sur les plateformes dématérialisées
• Gestion des notifications, rejets et demandes de précisions

Module 8 – Exploitation des résultats et amélioration continue

• Lecture des rapports d’analyse des offres
• Demande de motifs de rejet
• Capitalisation et amélioration des futures réponses
• Mise en place d’une méthode interne pérenne

Nous mettons tout en œuvre pour rendre accessible la formation aux personnes en situation de handicap. Chaque situation de handicap étant unique, il est conseillé d’être informés de la participation d’une personne en situation de handicap à l’une de nos formations, dès son inscription.

Nous veillons au respect des conditions d’accueil des publics concernés et étudions au cas par cas toutes les situations de handicap afin d’envisager une intégration dans la formation. Dans le cas où cela s’avérerait impossible, nous prévoyons une orientation vers des organismes appropriés.

N’hésitez pas à contacter notre Référente handicap Chadia BOREHANI à cette adresse :
📧 contact@g-m-e.fr

Capacité d’accueil : entre 1 et 5 apprenants.

MAJ JANVIER 2025

Tarif : 700 € TTC par jour (selon les modalités de prise en charge par Pôle Emploi / OPCO)

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